公司與外賣送餐員有簽署勞務(wù)合同，但仍可認(rèn)定雙方為事實勞動關(guān)系-19年福州中院改判案例評析-勞動爭議糾紛35
改判要點：本案小白公司符合勞動法定義的用人單位，張海作為服務(wù)于該用人單位勞動者，雙方符合主體資格。根據(jù)營業(yè)執(zhí)照，小白公司詳情
市委組織部副部長王聰一行到福建閩眾律師事務(wù)所調(diào)研律師黨建工作
福州律協(xié)微信公眾號 福州律師的網(wǎng)絡(luò)之家 關(guān)注 ? 2020年11月25日上午，福州市委組織部副部長、市委非公企業(yè)和社會組詳情
全國律師行業(yè)黨委傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會精神和中央全面依法治國工作會議精神
福州律協(xié)微信公眾號 福州律師的網(wǎng)絡(luò)之家 關(guān)注 ? ? ? ?11月25日，全國律師行業(yè)黨委召開第十八次會議和理論學(xué)習(xí)中心詳情建達(dá)動態(tài)丨建達(dá)律師機(jī)構(gòu)7名律師入選福建省涉外律師人才庫（第二批）
福建建達(dá)律師事務(wù)所 為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會詳情
微博與煒衡律師事務(wù)所達(dá)成官方戰(zhàn)略合作
煒衡律師事務(wù)所? 2020年11月16日微博與煒衡律師事務(wù)所宣布達(dá)成“官方戰(zhàn)略合作”。雙方將發(fā)揮煒衡律師事務(wù)所在法律行業(yè)詳情職工明確向單位表示不參加保險，后以未足額繳納保險為由支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，能否支持？-19年福州中院改判案例評析-勞動爭議糾紛31
改判要點：用人單位為勞動者參加社保系用人單位的法定義務(wù)，小白公司雖辯解系楊芬主動放棄繳納社保，但該義務(wù)不因勞動者的放棄而詳情業(yè)務(wù)員工資無法明確時，可參照居民其他服務(wù)業(yè)確定工資基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)-19年福州中院改判案例評析-勞動爭議糾紛30
改判要點：勞動者未與用人單位簽訂勞動合同，工作抽成也屬于不確定的狀態(tài)，可酌情參照居民其他服務(wù)業(yè)平均工資標(biāo)準(zhǔn)，確定勞動者工詳情快遞員與快遞公司成立勞動關(guān)系，而非承攬合同關(guān)系-19年福州中院改判案例評析-勞動爭議糾紛29
改判要點：快遞業(yè)務(wù)員與快遞公司之間并未成立承攬合同，亦非勞務(wù)關(guān)系。快遞業(yè)務(wù)員遭受工傷，理應(yīng)享受工傷保險待遇。 案情簡介：詳情
